译者：lauralee李海妹  |  壹心理 X 译言

作者：PACIFIC STANDARD STAFF

假设一位女性要进行数学测验，她还没拿起2B铅笔，老师就提起了那句俚语 —— 女生学不好数学（girls are bad with numbers）。那么即使她是个数学天才，也很有可能无法发挥出正常水平。这就是 “成见威胁” （stereotype threat）的威力：当你意识到社会对你在某项任务上的期望值不高时，你的表现会与这种期望值一致。

换句话说，这不仅给心存成见的人歧视他人的借口，还会使个人珍贵的心理能量从手头的任务上流失。不管俚语是 “白人不会跳远” 之类的赛前互黑，还是长期存在于《钟形曲线》（The Bell Curve）这类书籍中，认为黑人在智力上低于白人的观点，成见不仅仅关闭了机会之门，更令目标个体心生厌恶，烦躁不安。

“成见威胁”这个词是在1995年的一项研究中创造出来的。研究对斯坦福的黑人和白人学生进行部分GRE题目测试。测试以衡量智力水平为目标时，黑人学生表现较差。测试目的改为供研究者观察学生如何解决问题时，黑人学生与白人学生表现相当。

令研究者吃惊的是，黑人与白人在成就上的差异（比如刻板印象认为白人比黑人强） —— 这类长期存在甚至被越来越多黑人中产阶级所接受的观点 —— 只要人们在生活中不要有意无意谈及对黑人智力上的偏见，这种差异根本就可以忽略。

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原文：There’s a Name for Why Your Performance on Certain Tasks Meets the Low Expectations of Others

来源：psmag.com

题图：:Vixit / Shutterstock

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